1.完成上级领导安排的各项工作:
2.门店标准化管理执行培训及督导工作;
3.产品专业知识。销售技巧的培训,提升门店的销售业绩:
4.收集各门店相关信息,整理及分析工作。
任职要求:
1.了解客户家具品牌,有门店零售,管理,培训经验有限
2.具备客户沟通谈判技巧,行业知识,公司制度,业务操作流程,系列同类行业知识
3.具备主动创新能力,沟通表达能力(文字表达,提案沟通),市场趋势洞察力
4.有较好的文学修养,形象气质佳,有责任心
5.大专以上学历,1年以上相关工作经验,熟练使用办公软件
薪资待遇:
1.底薪5-7k,朝九晚六单双休,享有法定假节日,国内外旅游,团建等福利
2.试用期1个月,转正即可购买社保,1-3个月为阶梯根据工作呈现调整